Просто красивый анекдот.

BBB:
Это точно. Но и того, кто говорит - тоже.
Вы не совсем поняли... инициатива в моих руках и проверять будут их, а я и так собрался от них уйти, предположительно, до 1го Мая.
Мне на них "глубоко" наплевать... это трудно объяснить, но особенно понять моё положение. Я "гуляю сам по себе" И помешать мне никто не сможет.

- Уж не знаю, верить ли нашему учителю математики...
Вчера он сказал, что 6+4=10, а сегодня, что 7+3 тоже =10... ? ?

"Вовочка "

__ Кризисный

– Дорогой! Поздравляю тебя с юбилеем! И вот тебе мой подарок.
– Спасибо, дорогая... О-о-о! Домашние тапочки! Новые! Откуда деньги?!
– Да откуда же они возьмутся, милый? Кредит на год в банке взяла!

Cherema:
Кредит на год в банке взяла!
Тут не всё так... Учителям зарплату повысили и с этим нельзя не ПОРАДОВАТЬСЯ!!!
Моя, сейчас получает 29 т. руб (в Москве)... это больше чем я сам официально. В прошлом году было 13...14 т. руб. Но "иностранцам" (англичанам и др.) зарплату урезали с началом этого уч. года. Ставка у них была в 2 раза больше чем у остальных, получали 30...50 т. руб. И за какие "грехи"? Русисты и математики/физики 14, а они ...
Я, "не против чего" но у нас не англоязычная страна...

А я сегодня получил квиток - моя з/п за февраль за вычитом налогов - 2800 руб

Mastak: В первую очередь надо одеть на него страховочный пояс. Да , действительно - при общении с начальством никогда нельзя забывать о том, что общаешся с начальством -пусть после окончания рабочего дня вместе в кабак, а потом по бабам - это нормальное , человеческое общение - а вот во время рабочего дня -извините - есть начальник, есть подчинённый . иерархию просто необходимо соблюдать - иначе будет не производство - а банальный публичный дом! Дело в том, что работа - само слово - от корня "раб" - хош, не хош -подвязался - тяни! и начальник в большинстве случаев - такой-же "раб" -также подписал договор о приёме на работу - и по долгу службы обязан выполнять условия подписанного им же договора . ._-Кого тут винить? - правильно - более высокостоящее начальство - которое в свою очередь - также подписывало договор о найме на работу . . .

Из правила "Нельзя пить в рабочее время на рабочем месте" есть два исключения:
1. Можно пить на рабочем месте в нерабочее время.
2. Можно пить в рабочее время не на рабочем месте.

Всё это очень индивидуально. По исследованиям зарубежных психологов, чаще "уходят не от начальника, уходят от коллектива".

Все те разы, когда я увольнялся я уходил от отсутствия зарплаты. В понедельник "обрадую" начальника и дам повод остсткам коллектива выпить на рабочем месте.

уходил от отсутствия зарплаты..
Анекдот в тему:
Во время кризиса встречаются два шефа:
– Слышь, ты своим зарплату выплачиваешь?
– Нет.
– И я нет. А они все равно на работу ходят?
– Ходят.
– И мои ходят? Слышь, может вход платный сделаем?
Вход сделали платным. Проходит неделя.
– Ну как, твои ещё на работу ходят?
– Ага, тока экономят, сволочи!!!! – В понедельник приходят, а в пятницу уходят .

Mastak: чаще "уходят не от начальника, уходят от коллектива"
это вещи глубоко взаимосвязанные. Обычно плохой начальник формирует плохой коллектив. Или хороший коллектив его изживает. "Народ имеет то правительство, которое его имеет".

Чёт анекдоты у вас несмешные...
Не бывает плохих/хороших начальников/подчинённых.
Бывают "хорошие"/"плохие" люди, на разных должностях.
...............................
АС Пушкин своё : "...чином от ума избавлен..." сказанул сгоряча, не подумав.